Comunicado No°. 033

De: Secretaría de Educación Departamental - Área de Calidad Educativa

Para: Docentes y directivos docentes instituciones educativas departamento del Magdalena.

Asunto: Análisis de resultados de la evaluación anual de desempeño laboral de docentes y directivos docentes subproceso D01.02 - 2022.

Comunicado N° 84

De: Secretaría de Educación, Área de Calidad Educativa.

Para: Docentes y directivos docentes.

Asunto: Orientaciones a tener en cuenta en la tercera etapa del proceso de evaluación docente.

Comunicado N° 71

De: Secretaría de Educación, Área de Calidad Educativa.

Para: Docentes y directivos docentes.

Asunto: Estado de la evaluación de desempeño docente 2022.

Comunicado N° 4

De: Secretaría de educación - área de Calidad educativa.

Para: Docentes y directivos docentes.

Asunto: Estado de la evaluación de desempeño docente 2021.

Comunicado N° 3

De: Secretaría de educación - área de Calidad educativa.

Para: Docentes y directivos docentes.

Asunto: Evaluación de desempeño docente 2021.

Comunicado N° 96

De: Secretaría de Educación Departamental - Área de Calidad Educativa

Para: Docentes, directivos docentes, directores de núcleo y supervisores educativos.

Asunto: Taller orientación sobre el proceso de evaluación docente - 23 Septiembre.

Comunicado N° 95

De: Secretaría de Educación Departamental - Área de Calidad Educativa

Para: Docentes, directivos docentes, directores de núcleo y supervisores educativos.

Asunto: Taller orientación sobre el proceso de evaluación docente - 16 Septiembre.

Diapositivas de Evaluación Periodo de Prueba 2021

Evaluación del desempeño laboral de docente y directivo docente - Subproceso D01.02

Información de Calidad Educativa

Análisis y uso de resultados de la evaluación anual de desempeño laboral docente y directivo docente año 2020 - SUBPROCESO D01.02

Comunicado N° 49

De: Calidad educativa.

Para: Docentes y directivos docentes que se rigen por el Decreto de 2002.

Asunto: Dar a conocer el proceso evaluación periodo de prueba.

Diapositivas de: “Análisis y uso de resultados de la evaluación anual de desempeño laboral de docentes y directivos docentes”. Subproceso D01.02

Resolución 0035 de 22 de enero 2021

Por medio de la cual se organiza la evaluación de desempeño 2021 a los docentes y directivos docentes que se rigen por el Decreto 1278 de 2002 y se establecen los procedimientos a seguir en el proceso.

Comunicado N° 17

De: Calidad educativa.

Para: Docentes y directivos docentes.

Asunto: Evaluación de desempeño docente 2021.

Comunicado N° 13

De: Calidad educativa.

Para: Docentes y directivos docentes.

Asunto: Evaluación docente 2021.

Comunicado N° 10

De: Calidad.

Para: Docentes y directivos docentes

Asunto: Evaluación de desempeño docente 2020 en Humano.

Comunicado N° 52

De: Calidad educativa.

Para: Rectores, coordinadores y docentes del 1278 de 2002.

Asunto: Estado de las evaluaciones en Humano.

Información de Calidad Educativa

Análisis y uso de resultados de la evaluación anual de desempeño laboral de docentes y directivos docentes año 2019. subproceso D01.02

Circular N° 4

Para: Rectores.

Asunto: Estado de las evaluaciones anuales de 2019 en Humano.

Circular 77

Para: Rectores y rectoras.

Asunto: Evaluación anual 2019.

Fecha: Noviembre de 2019

Información de Calidad Educativa

Análisis del proceso de autoevaluación institucional en el Departamento del Magdalena durante la vigencia del 2018. (SUBPROCESO D01.03)

Información de Calidad Educativa

Análisis y uso de resultados de la evaluación anual de desempeño laboral de docentes y directivos docentes año 2018 - (SUBPROCESO D01.02).

Circular 031

Para: Rectores y rectoras.

Asunto: Estado de las evaluaciones 2018 en Humano.

Circular 018

Para: Rectoras y rectores.

Asunto: Procedimientos y actividades de los procesos de evaluación anual y evaluación de periodo de prueba 2019.

Información importante área Calidad

ANÁLISIS Y USO DE RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN ANUAL DE DESEMPEÑO LABORAL DE DOCENTES Y DIRECTIVOS DOCENTES AÑO 2017. SUBPROCESO D01.02

Información importante área Calidad

ANÁLISIS DEL PROCESO DE AUTOEVALUACIÓN INSTITUCIONAL EN EL DEPARTAMENTO DEL MAGDALENA DURANTE LA VIGENCIA DEL 2017. SUBPROCESO D01.03

Resolución 0610 del 03 de agosto del 2018

Circular 36

Para: Rectores y rectoras.

Asunto: Diligenciamiento y cargue evaluaciones anuales y en periodo de prueba de docentes y directivos docentes que se rigen por el Decreto 1278 en el sistema y observaciones generales de las evaluaciones reportadas como faltantes y/o perdidas por el MEN.

Resolución 3095 del 15 de diciembre del 2017

Por medio de la cual se organiza la evaluación anual de desempeño 2018, a los docentes y directivos docentes que se rigen por el Decreto 1278 de 2002 y se establecen los procedimientos a seguir en el proceso.

Información de interes:

Ponderacion de las posibles evaluaciones derivadas de situaciones administrativas en el marco de la evaluación ordinaria de desempeño anual

Comunicado 032 - Calidad

PARA: Rectores.

ASUNTO: Estado de las evaluaciones en Humano.

Comunicado 031 - Calidad

PARA: Docentes y directivos docentes.

ASUNTO: Autoevaluación institucional 2017.

Circular 58

PARA:Rectores.

ASUNTO:Diligenciamiento ficha análisis del proceso de evaluación docente.

ANÁLISIS Y CONSOLIDADO DE LA EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO DE DOCENTES Y DIRECTIVOS DOCENTES DEL DEPARTAMENTO DEL MAGDALENA 2016.

Comunicado 020 de Calidad

PARA: Rectores.

ASUNTO: Estado de las evaluaciones en Humano.

FECHA: Mayo de 2017.

Comunicado 012 de Calidad

DE: Área de calidad.

PARA: Rectores.

ASUNTO: Evaluación anual y periodo de prueba 2017 – 2016 – 2015 - 2014 – 2013.

Comunicado 004 del 2017 - Calidad

PARA: RECTORES INSTITUCIONES EDUCATIVAS DEPARTAMENTALES.

ASUNTO: INCONSISTENCIAS MAESTRO2025.

Resolución 0102 del 20 de febrero del 2017

Por medio de la cual se organiza la evaluación anual de desempeño a los docentes y directivos docentes que se rigen por el Decreto 1278 de 2.002 y se establecen los procedimientos a seguir en el proceso.

Circular 15 del 20 de febrero del 2017

PARA: Rectores.
ASUNTO: Evaluación periodo de prueba.

Circular 14 del 20 de febrero del 2017

PARA: Rectores.
ASUNTO: Evaluación anual y evaluación de competencias.

Comunicado sobre Evaluación Docente 6 de Julio 2016

Capacitación para el proceso de evalución docente que se hizo el mes de abril del 2016

ASUNTO: Diligenciamiento y cargue evaluaciones anuales y periodo de prueba docentes y directivos docentes que se rigen por el decreto 1278 en el sistema y observaciones generales de las evaluaciones reportadas como faltantes y/o perdidas por el MEN, así como nuevos requerimientos en la realización de este proceso.